Mon bilan deCompétences
Tester mon éligibilité

Jusqu'à 100 % pris en charge

Transition professionnelle

Vos droits au Bilan de Compétences

Besoin de faire le point ?

Évolution, reconversion, nouveau projet :
accompagnement par expert certifié.

★★★★★4,9/5

Note moyenne

+20 000

Bénéficiaires

Qualiopi — processus certifiéFrance TravailDrapeau françaisFrance Compétences

Bilans réalisés par un organisme certifié Qualiopi — financement CPF ou France Travail selon votre éligibilité.

Jusqu'à 100% prise en charge

Je vérifie mon éligibilité

Étape 1 sur 3

Objectif : *

30 secondes Gratuit 100 % RGPD

Présence terrain

Salon de Paris

Découvrez l'équipe au Salon de l'Orientation et de l'Évolution Professionnelle

Rencontres directes

L'équipe est présente aux plus grands salons de l'emploi et de la formation pour vous rencontrer et répondre à vos questions en direct.

25 ans d'expertise

Une présence régulière dans les événements professionnels, qui témoigne d'un engagement auprès des bénéficiaires depuis plus de 25 ans.

Proximité et accessibilité

Des déplacements partout en France, pour être au plus près de vos besoins et vous accompagner dans votre projet professionnel.

Le but du bilan de compétences ?

Un processus d'introspection guidé par un expert, pour transformer vos questionnements en projet concret :

  • faire un point global sur son parcours
  • analyser ses compétences, ses aptitudes et ses motivations
  • identifier les possibilités d'évolution
  • définir un projet professionnel structuré
  • sécuriser une reconversion
  • prendre un nouveau départ professionnel

Mon projet professionnel

Bilan en cours avec mon consultant

Compétences identifiées85 %
Motivations clarifiées70 %
Pistes métiers explorées60 %
Plan d'action validé ✓
Reconversion sécurisée ✓
+ Confiance en soi

Processus

3 étapes simples

1

Je vérifie mon éligibilité

30 secondes pour connaître vos droits au financement — gratuit et sans engagement.

2

Un conseiller valide votre besoin

Un échange rapide et bienveillant pour préciser votre projet et vos attentes.

3

Je démarre mon bilan

Premier rendez-vous possible sous 48 h, en visio ou en présentiel.

Jusqu'à 100% prise en charge

Je vérifie mon éligibilité

Étape 1 sur 3

Objectif : *

30 secondes Gratuit 100 % RGPD

Organisme de formation certifié et reconnu

+ 25 ans d'expertise+ 20 000 bénéficiaires
Qualiopi — processus certifiéFrance TravailFrance Compétences

Les bilans sont réalisés par un organisme certifié QUALIOPI et référencé pour les bilans de compétences, garantissant la qualité des accompagnements.

Questions fréquentes

Le bilan de compétences peut-il être financé ?+

Oui. Le bilan de compétences est éligible au Compte Personnel de Formation (CPF) et peut être pris en charge jusqu'à 100 % selon vos droits. D'autres dispositifs existent (employeur, France Travail). La vérification d'éligibilité gratuite sert précisément à savoir ce à quoi vous avez droit.

Combien de temps faut-il pour démarrer ?+

Après votre demande, un conseiller vous recontacte rapidement pour faire le point. Un premier rendez-vous peut généralement être fixé sous 48 heures.

Le bilan est-il confidentiel ?+

Totalement. Les résultats de votre bilan vous appartiennent : ils ne peuvent être communiqués à votre employeur ou à un tiers sans votre accord (article L6313-4 du Code du travail).

Puis-je réaliser mon bilan en visioconférence ?+

Oui, le bilan peut se dérouler en visioconférence, en présentiel ou en format mixte, selon vos préférences et vos disponibilités — partout en France.

Quelle est la durée d'un bilan de compétences ?+

Entre 12 et 24 heures d'accompagnement, réparties sur plusieurs semaines (souvent 2 à 3 mois) pour laisser mûrir votre réflexion.

Qui réalise mon bilan de compétences ?+

Un organisme de formation certifié Qualiopi — la certification qualité officielle exigée pour les financements publics — fort de plus de 25 ans d'expertise, avec des consultants diplômés (Bac+5 minimum) et expérimentés.

À qui s'adresse le bilan ?

Le bilan de compétences est destiné aux :

  • salariés CDI
  • salariés CDD
  • indépendants
  • demandeurs d'emploi

→ Si vous souhaitez clarifier votre avenir professionnel, il est fait pour vous.

Comment cela se passe ?

Un accompagnement individuel de 12 à 24 heures, étalé sur plusieurs semaines selon vos disponibilités :

  • Entretiens individuels
  • Tests psychométriques & questionnaires professionnels
  • Analyse des compétences
  • Étude des pistes professionnelles
  • Construction du plan d'action
  • Suivi post-bilan

Un processus structuré

Les 3 phases du bilan de compétences

1

Phase préliminaire

Analyse de votre demande et définition de vos besoins.

2

Phase d'investigation

Identification de vos compétences et exploration de vos pistes professionnelles.

3

Phase de conclusion

Construction de votre projet et élaboration d'un plan d'action.

Selon votre besoin : entre 12 et 24 h d'accompagnement

Avant de changer de métier !

Prenez du recul avant d'agir

Karim, 34 ans — d'une envie floue à un projet solide

Karim rêvait d'ouvrir un restaurant. Son bilan de compétences lui a fait toucher du doigt la réalité du métier : horaires à rallonge, gestion financière serrée, années difficiles avant la rentabilité — très loin de ce qui le faisait vibrer au quotidien.

Le travail avec son consultant a révélé ce qu'il aimait vraiment : transmettre, organiser, fédérer une équipe.

Aujourd'hui, il s'épanouit comme responsable de formation dans la restauration collective — un métier aligné avec ses forces, sans avoir tout risqué.

« Le bilan m'a évité une erreur à 80 000 €. J'ai trouvé un métier qui me ressemble, sans tout perdre. »

Gagnez du temps en choisissant la voie qui vous correspond.

Ils nous font confiance

La parole aux bénéficiaires

★★★★★ 4,9/5 note moyenne des bénéficiaires accompagnés

★★★★★

« Après des mois difficiles au travail, le bilan m'a redonné confiance en moi. J'ai enfin cerné mes capacités et ciblé un projet qui me ressemble. »

Nathalie, 42 ans

Reconversion réussie

★★★★★

« J'ai pris du recul sur mon expérience et clarifié mes projets d'évolution. Des échanges toujours bienveillants, constructifs et adaptés. »

Jean-Claude, 51 ans

Évolution interne

★★★★★

« La démarche a mis en évidence mes points forts et mes aspirations. Ma confiance est renforcée, mes perspectives sont claires. »

Christiane, 38 ans

Nouveau projet

★★★★★

« Un accompagnement humain et professionnel du début à la fin. Toujours à l'écoute — un immense merci ! »

Pascal, 45 ans

Reconversion

Témoignages de bénéficiaires accompagnés par l'organisme certifié partenaire — prénoms modifiés.

Rejoignez les milliers de personnes qui ont transformé leur carrière

Accompagnement personnalisé

À votre disposition du lundi au vendredi

Praticiens experts

Diplômés et certifiés en bilan de compétences

Disponibilité rapide

Premier rendez-vous sous 48 h